推考绩法 关中院会抒感触

【新唐人2012年9月13日讯】（中央社记者叶素萍台北13日电）考试院长关中日前在院会说，推动考绩改革以来，感触良多，很多政府首长私下表示支持及肯定，但在公开场合却从不表示意见。

考试院会今天公布的上周院会纪录，有相当大的篇幅是关中抒发推动考绩制度的感触。

关中说，他推动考绩制度改革以来，感触良多，如人饮水，冷暖自知，很多政府首长私下对他表示支持及肯定之意，但在公开场合却从不表示意见。

他说，也接获很多基层公务员的来信支持，反对的人数应该不多，但反对声音却很大，认为考试院践踏公务员尊严，但真有这么严重吗？

关中说，考试院是为国家竞争力、为公务体制健全、为整体公务员的尊严士气而改革，却遭受很多有意或无意的污蔑。

关中指出，现行考绩制度，75%打甲等，24%打乙等，丙等不到0.2%，丁等是个位数；考绩法修正案是将甲等改为65%，加上优等5%，剩下将近27%为乙等，3%为丙等及丁等，中间的差距仅有2%。

他说，有人说首长可藉丙等3%整肃公务员，但“首长若真的想整肃公务员，不须透过修正后的考绩法，这种极端的手段过去不是没有，但今天是什么时代，还可能允许如此为所欲为吗”？

关中认为，对公务体系而言，改革考绩制度好比打通任督二脉，只要考绩改革一过，其他的升迁、俸给、奖惩、训练问题，就会有合理的基础；如何使人才不会变庸才，是考试院的责任。

攸关30万名公务员的公务人员考绩法修法重启炉灶，铨叙部修法版本，丙等不得低于3%，10年内3次丙等就资遣或退休，但后功可抵前过。