资方不愿调薪 纽约时报员工40多年来首次罢工

【新唐人北京时间2022年12月10日讯】超过1000名美国“纽约时报”(The New York Times)员工因在新一轮合约谈判中未能与资方就调薪达成协议,8日午夜发动24小时罢工,这是纽时40多年来首次出现这类劳工行动。

中央社引述法新社报导,代表罢工员工的纽约新闻工会(NewsGuild of New York)指出,主要症结在资方不愿依通膨水准调升薪资;此外,医疗保险、退休福利和疫情缓和后重返工作岗位的政策,也都是争执所在。

纽时播客制作人黎特(Phoebe Lett)推文说:“必须和将近1200名同僚站在一起,令人心碎。同僚们为了报社好,牺牲了一切。他们恭敬地请求报社展现对我们的重视,但结果我们还是到此地步。”

工会方面表示,会员们“愿做一切必要的事,以使大家有个比较好的新闻工作环境”。

纽时在一则有关罢工的报导中说,未加入工会的新闻人员将负责制作今天的新闻报导。

2022年12月8日,在纽约市,《纽约时报》的新闻室工作人员和雇员走出办公室,进行24小时的罢工。(TIMOTHY A. CLARY/AFP via Getty Images)
2022年12月8日,在纽约市,《纽约时报》的新闻室工作人员和雇员走出办公室,进行24小时的罢工。(TIMOTHY A. CLARY/AFP via Getty Images)

纽时新闻部共有1800名以上员工,总编辑周看(Joe Kahn)在发给员工的电邮中说:“我们今天将作出札实的报导…但会比平常困难一点。”

根据上述有关罢工的报导,纽约时报和纽约时报协会(The New York Times Guild)之间的合约2021年3月到期,此后双方进行了大约40次谈判以讨价还价。

纽时表示,愿在新合约一批准即为工会会员调薪5.5%,然后在2023年和2024年再调薪3%,同时为合约到期后并未调薪提供4%回溯奖金以作为弥补。

工会则建议,在合约批准后即调薪10%,2023年和2024年调薪5.5%,然后发放8.5%回溯奖金。

(责任编辑:卢勇信)

相关文章
评论