【新唐人2012年12月29日讯】（中央社记者林憬屏曼谷特稿）泰国明年1月1日起将全国调涨劳工日薪至300铢，许多劳工打算干脆回乡工作，还能就近照顾农事，台商担心大曼谷地区明年缺工问题将更严重。
泰国今年4月在曼谷等7省进行第一波日薪调涨，明年1月起全国调涨，大曼谷地区企业届时想要找到劳工，恐怕得支付高于日薪300铢的水准才请得到人。
泰国近来缺工问题与服务业、旅游业兴盛有关，经宝精密董事长王文山表示，这几年泰国服务业日益发达，许多购物中心开张，加上泰国人生性活泼，喜欢服务业甚于工厂做工，且政府政策提供农民农事优惠，回乡从事农作的人增加，造成工厂缺工。
身兼侨务委员的泰丰公司董事总经理郭修敏也发现，过去3年多来，曼谷以外的许多省份纷纷开设大卖场、购物中心，旅游业也发达，泰国人不想从事劳力工作，工厂就会缺工，根据了解，大曼谷地区大约缺工20万人。
王文山指出，泰国工业区持续成长，汽车相关产业需求人力多，但劳工转往服务业，造成工厂劳力短缺。
明年全国调薪后，泰国台湾总商会总会长张峰豪认为，曼谷缺工情况可能会更严重。
张峰豪观察，曼谷地区已有不少劳工退掉合租的房子，打算明年就回老家找工作，因为薪资调涨后，比在曼谷要支付食宿划算，就近还能照顾农事，就干脆回乡工作。
厂商如果要吸引劳工继续留在曼谷工作，张峰豪说，那就得再调高薪水，企业的人事成本就会增加。
中国大陆、日本今年发生钓鱼台岛屿主权争议，张峰豪指出，许多日本厂商撤到泰国，劳工需求持续增加，如果不要让缺工问题恶化，泰国政府势必得调整劳工政策，并要继续开放移工在泰国工作。
泰国劳工部最近要求外籍移工，在限定时间内完成国籍鉴定才能继续在泰工作，否则就要被遣返，由于人数约30万人，不少中小企业都担心受到冲击，经协调后，劳工部决定给移工缓冲3个月以完成鉴定。
张峰豪指出，泰国调涨薪资后不应在外劳政策上进一步限制，否则缺工问题将雪上加霜，影响泰国经济发展。
