抗議外勞預核制 勞團監院陳情

【新唐人2013年04月11日訊】(中央社記者蘇龍麒台北11日電)台灣勞工陣線協會秘書長孫友聯今天表示,勞委會違法導入「外勞預核制」,呼籲監察院調查,糾正勞委會的違法行為。

勞委會今年初指出,國內新增投資案及台商回台投資案的雇主在申請引進外籍勞工前,仍須依據就業服務法第47條規定,以合理勞動條件先向公立就業服務機構辦理國內招募求才,有招募不足情形,才得就不足部分申請引進外籍勞工,並未排除國內招募程序,未違反本國勞工優先原則。

孫友聯與多個勞工相關團體,上午到監察院陳情。他表示,行政院勞工委員會為了配合行政院經濟建設委員會吸引台商回流,在3月11日公告修正就業服務法相關審查標準,大幅放寬回流台商外勞聘僱比率到40%。

他說,勞委會還在3年內免除「超額就安費」、導入「外勞預核制」,違反就業服務法「本勞優先」的原則,侵害本國人的就業權益。

孫友聯表示,政府為吸引台商回流,以廉價外勞作餌,勞委會為了配合,不惜違反就業服務法的精神,監察院應該立即糾正勞委會的違法行為,並彈劾相關官員,追究行政責任。

他說,如果勞委會持續「外勞預核制」,不排除將對勞委會主任委員潘世偉提出圖利告訴。

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