种族印象不利求职? 凭实力扬长避短

【新唐人2015年05月28日讯】近期加拿大卑诗大学语言学系的一项研究发现,先入为主的种族印象影响人们的沟通和相互理解,可能会在找工作时对新移民产生影响。不过有专家表示,新移民在新环境下找工作,转变心态,全新投入社区,凭借自身优势还是会产生意想不到的效果。

相关文章
评论
新版即将上线。评论功能暂时关闭。请见谅!