鍾原:習近平講話揭開中共官場頑疾

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4月30日,中共《求是》雜誌刊登了習近平4月3日在「習思想」主題教育會議上的講話,其中描述了不少中共官場的頑疾,包括「學習走形式裝樣子」;「光說不練,表態快、調門高,行動慢、落實差」;「做選擇、搞變通、打折扣」;「作秀式調研」;「甩手掌櫃」等等。中共高層對官場現狀一清二楚。

「學習走形式裝樣子」也要學

習近平講話稱,此次「習思想」是為了「統一全黨思想、解決黨內存在的突出問題」。

中共的政治學習早就搞皮了、搞爛了,沒人真正認真對待,但也沒人敢有異議,上下一起糊弄而已,解決不了什麼真正的問題。講話提到,有的人「理論學習興趣不濃,學不進去,學習走形式裝樣子」;有的「學習不系統不深入,一知半解、淺嘗輒止,知其然不知其所以然」;有的「學用脫節,學歸學做歸做,不善於把學習成果轉化為幹事創業的實際本領」等等。

習近平一番話,把中共官場政治學習的真實狀況描繪得淋漓盡致,「學習」只是為了裝樣子,與實際工作沒多大關係。「學習」過程中伴隨各級官員的不斷表態,是晉升必不可少的一環,人人都要認認真真地敷衍。

此次「習思想」的學習,與以往「毛思想」「鄧理論」「江代表」「胡發展觀」的學習並無兩樣,不過是現任中共領導人需要給自己貼上新標籤,以突出自己的地位,建立自己的權威,仍然又是言之無物的新口號,根本不是治國之策。

習近平三連任後,有意要抹去前任的痕跡,只提「習思想」,刪掉了前任們的名號,此次講話勉強保留了馬列主義。這些空洞的口號對實際工作沒有指導作用,更不可能轉化為「實際本領」,官員們繼續走過場。

講話稱,中共二十大「提出了一系列重大思想、重大觀點」;二十大以來「又提出了一些新觀點」,包括「中國式現代化」。

中共二十大才過去幾個月,就又冒出了「新觀點」,實際就是把「自力更生」重新包裝成「中國式現代化」。

「現代化」並不算新名詞。毛時代就曾提出過「四個現代化」,但在閉關鎖國的情況下無法實現。後任的中共黨魁們也都提過「現代化」,打算借美國和西方發達國家的光。現在,世界與中國脫鉤之際,中共也主動與世界脫鉤,眼看要走回毛時代,但謊稱「中國式現代化」。

講話稱,「這方面的學習貫徹才剛剛開始」。這實際在暗示,類似的新口號可能還會不斷變化。講話稱,「中國式現代化」是「前無古人的開創性事業」;「必然會遇到大量從未出現過的全新課題、遭遇各種艱難險阻、經受許多風高浪急甚至驚濤駭浪的重大考驗。」

「中國式現代化」還是一個「新課題」,目前的「習思想」並沒有給出達成目標的有效辦法,能不能實現不知道,但「各種艱難險阻」「驚濤駭浪的重大考驗」卻不會少。這樣的說法應該很難讓官員們有信心。

習近平知道各級官員「光說不練」

講話稱,幹部隊伍中「不願擔當、不敢擔當、不善擔當的問題還比較突出」;有的「為了不出事寧願不幹事,得過且過」;有的「碰到矛盾和難題繞道走,把自身責任往外推,不敢動真碰硬」;有的「光說不練,表態快、調門高,行動慢、落實差」;有的「德不配位、能力平庸,挑不起重擔,打不開工作局面」;有的「瞻前顧後、畏首畏尾,在重大風險挑戰面前底氣不足、驚慌失措」等等。

這應該是中共高層對各級官員的真實評價。經過10年不尋常的官場整肅後,還能保住烏紗帽的中共官員應該慶幸一直「得過且過」,避免了犯大錯誤,或者沒有被抓到致命問題。能獲得升遷的人,靠的當然是「光說不練,表態快、調門高」。無論留任者,或者被提拔重用的人,確實大多「能力平庸」。

二十大後,習近平曾多次敲打政治局和中央委員會。

2022年12月的中共經濟工作會議上,習近平稱「新班子要有新氣象新作為,加強學習,成為行家裡手、內行領導」。

2022年年底的中共政治局生活會上,習近平稱,要「不斷增強推動高質量發展本領」和「防範化解風險本領」。

2022年12月31日,中共《求是》雜誌刊登了習近平2022年10月23日在二十屆一中全會上的講話,稱「中央委員會的同志要克服本領恐慌」,「全面增強履職盡責所必需的各方面本領」;「彌補知識缺陷、能力短板、經驗弱項」。

中共從上到下都「能力平庸」,跟誰學也學不到「本領」。習近平最新的講話稱,這些問題「存在於少數黨員、幹部身上」。果真如此,只要把少數人換掉就行了,何必還要教育;實際上類似的問題普遍存在,沒法把官員們全部換掉。中央委員會、政治局成員都是習近平一手挑選的。

李強名義上是黨內二號人物,第一次召開國務院會議,就大幅修改了《國務院工作規則》,把主要決策權上交給中共中央。習近平選定了李強和其他聽話的高官們,還指望誰「打開工作局面」呢?

「搞變通、打折扣」的官員們能保住黨嗎?

講話稱,十八大以來,「黨內存在的思想不純、組織不純、作風不純等突出問題尚未得到根本解決,一些已經解決的問題有可能死灰復燃,一些新的問題還在不斷出現。」

習近平在任10年,中共黨內的問題沒能解決,新問題卻不斷出現,內外交困的中共已經搖搖欲墜,但中共高層還試圖保黨。

講話稱,「一些地方和部門貫徹落實黨中央決策部署不到位,要麼簡單化、『一刀切』,照抄照搬、上下一般粗,要麼做選擇、搞變通、打折扣,不顧大局、搞部門和地方保護主義」;「享樂主義、奢靡之風不時抬頭,隱形變異行為潛滋暗長,剷除形式主義、官僚主義頑疾還任重道遠」;「反腐敗鬥爭形勢依然嚴峻複雜,遏制增量、清除存量的任務依然艱鉅」等等。

中共官場多年來的頑疾已經無法根治,這是中共政權本質決定的。各級官員只為升官發財,沒人真正在意本職工作;中共高層一直在忙於爭權,對國家大事一籌莫展,內外屢犯錯誤;但不允許「妄議中央」;如今一錯再錯,為了保黨保個人權位,非要各級官員學習口號式的「中國式現代化」。上層就大錯特錯,下級官員更會無所適從。

大多數中共官員們應該看到了大廈將傾,還要繼續應付無休止的瞎折騰,誰還有心思幹工作;當然只會做表面功夫,一面要保住烏紗帽,一面暗地裡急切地大撈特撈、多方尋找後路。中共高層要保黨,但靠著一幫「搞變通、打折扣」的官員卻無法保住黨。

防止「作秀式調研」?

講話稱,此次主題教育要「錘煉品格強化忠誠」;「引導廣大黨員、幹部增強紀律意識、規矩意識」;「推動形成清清爽爽的同志關係、規規矩矩的上下級關係、親清統一的新型政商關係。」

此次政治學習更多還是為了官員表忠、站隊。習陣營雖然全面掌權,但誰真正是自己人,誰可能還有二心,沒人知道。習陣營坐大後,內部也會爭權奪利,甚至形成新的不同派系。李強名義上是黨內二號人物,但很快交出了國務院的權力;之前不被外界看好的蔡奇,接管了中央書記處、中辦、宣傳和安全的實權;丁薛祥被視為明升暗降。各省市官員的權力爭奪只會更加花樣繁多,誰真正忠於誰,都是未知數。

講話還稱,「要深入調查研究」;「敢於正視問題,善於發現問題,既看『高樓大廈』又看『背陰胡同』」;「多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方和單位調研。」

這話應該只是說說而已,中共上下不用調研,早都知道各種真正的問題所在,但沒人敢說真話;否則不會盲目執行「清零」防疫三年、自亂陣腳;也不會盲目與美國、西方和近鄰頻頻盲目對抗,最後不得不閉門造車,高喊「中國式現代化」。

講話稱,要「防止調查多研究少、情況多分析少,提出的對策建議大而化之、空洞抽象、不解決實際問題」;「防止扎堆調研、作秀式調研」。

看來不少官員為了應付上級,已經在頻繁「作秀式調研」;再過一段時間,恐怕會變成「亂調研」。是不是真調研,其實很好辨別,就看最終是不是改變了錯誤的政策,老百姓是不是得到了好處,或者說不再被亂折騰了。是不是真調研,還可以看官員是否敢去偏遠貧困地區,是否敢公開真實的失業數字;再發生大水災等自然災害和安全事故,官員們是否第一時間到達現場,並公佈真相。

中共官員不可能做到這些,所謂的調研當然是政治作秀。

機構改革和換屆的亂象

講話稱,要「防止換屆後容易出現的政績衝動、盲目蠻幹、大幹快上以及『換賽道』『留痕跡』等現象。」

這都是中共官場歷來存在的問題,也是中共體制下獨有的現象。中共正在進行的機構改革,就是上述亂象的最好例證;從中央到地方機構改革的亂象,在2023年應該會是常態。

講話還稱,「中央和國家機關在黨和國家治理體系中處於特殊重要位置,離黨中央最近,服務黨中央最直接」;在主題教育中「要帶好頭、作表率」;「主要負責同志要切實履行第一責任人職責」;「不當『甩手掌櫃』、不當『二傳手』。」

4月23日,李強組織了國務院「習思想」的專題學習,算跟得比較緊,但對國務院的工作應該沒多少指導作用,不少人恐怕還不知道自己的崗位會落在何處。

講話最後稱,要「加強宣傳引導」;「充分發揮各級黨報、黨刊、電視台、廣播電台等宣傳主渠道作用,注重運用新媒體」;「正面引導網上輿論,注意防止『低級紅』『高級黑』。」

《求是》雜誌刊登習近平的文章,把中共官場的醜態和盤托出,算不算「低級紅」或「高級黑」呢?

本文只代表作者的觀點和陳述。

(責任編輯:劉明湘)

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