【亞太整點新聞】4月17日

【新唐人2015年4月18日】【亞太整點新聞】4月17日

提要
大巨蛋爭議北市不低頭 遠雄態度軟化
拆大巨蛋、拆商場?護樹團體:全拆
大巨蛋工法複雜 拆除是不可能任務?
吞吐萬人考驗 日本巨蛋15分鐘內需疏散完

大巨蛋爭議北市不低頭 遠雄態度軟化

新聞頭條,帶您看到,大巨蛋爭議持續延燒,遠雄昨天下午召開記者會,強調一面牆都不會拆後,今天(17日)負責議約的台北市政府副市長鄧家基表示,針對大 巨蛋的問題,遠雄有2種選擇,一是限期改善,二是勒令停工,如果接下來還不能解決問題,就會終止合約,全面善後接管,而遠雄的態度,似乎也出現軟化。大巨 蛋遠雄鄧家基林欽榮湯佳峰

拆大巨蛋、拆商場?護樹團體:全拆

台北大巨蛋安檢報告出爐,北市府提出拆除大巨蛋,或是拆除商場,兩項替選方案。到底要拆不拆,台北市民意見多元,不過,護樹團體直接批評,大巨蛋是違法的BOT案,應該要全部拆除,直接解約。
民眾:「把那個商場拆掉」
民眾:「減少一下商場的容積率」
民眾:「最好是都拆啦」

大巨蛋去留,市政府提出兩種方案,第一為拆除共構商場,保留巨蛋、影城及旅館辦公大樓建物,影城及旅館辦公大樓建物一、二樓要挑空,地下停車場封閉 使用,建築面積減為四萬六千零廿二平方公尺。方案二則是拆除大巨蛋,作為文化展演及青創空間使用,總建築面積縮為一萬九千八百九十三平方公尺。

民眾:「拆商場的成本,應該是會比較低一點。另外因為這塊地本來就是要來建巨蛋,不是用來建商場。」

民眾:「2選1的話我覺得就(拆)巨蛋吧,因為會造成台北市交通更混亂。」

民眾:「已經花了那麼多錢,我覺得全部把它拆掉,也很浪費。」

而護樹團體則認為,大巨蛋兩種替選方案都應該拒絕。

松菸護樹團體張岳梅:「不管是方案1或者是方案2,其實我們訴求還是一樣,就是這個是違法的BOT案,我們覺得要拆就是全拆,要直接解約。」

護樹團體批評,大巨蛋招標過程不透明、BOT案商業附屬設施多過於原本公共設施,不符合公共利益,建議直接還地於民,讓市民擁有綠地。

新唐人亞太電視高健倫、張媛婷台灣台北採訪報導

大巨蛋工法複雜 拆除是不可能任務?

台北大巨蛋斥資近三百億興建,採用世界罕見的頂升工法,遠雄巨蛋建築師提出了拆除的困難,認為拆蛋、或拆商場,都會影響公共安全,不過,土木技師公會表示,只要花人力與物力,仍然還是可以執行。

「台北市政府大巨蛋體檢小組,提出了兩種巨蛋改善方案,一是拆掉商場,二是拆掉巨蛋,而巨蛋要拆,可能將會是一個浩大的工程。」

這個世界罕見的頂升工法,好不容易才把巨大的雙走向結構的屋頂升到64公尺的高空,結構連接也採用全部滿焊接的方式,要拆,是不是不可能的任務呢。

台北市土木技師公會常務理事莊均緯:「工程上不是不可行,都做得到,只是要花很多的人力跟物力。拆 它有它的困難性,可是拆 理論上來講,因為不用考慮到剛剛那麼多安全性在的話,拆應該還是會比,你的建造還要快。」

遠雄巨蛋建築師羅興華,也對於兩個方案,提出了自己的看法。

遠雄巨蛋建築師羅興華:「我認為是,如果單獨拆巨蛋,商場大概還可以單獨存在,那拆商場巨蛋可能就會比較困難,因為它的推力的問題。」

而負責遠雄巨蛋結構的柏克萊加州大學工學博士陳福松,從當初設計的角度,提出了看法。

超偉工程顧問公司主持人陳福松:「那它整個力量它是平衡的,所以它傳力的時候,它是在一個張力的平衡的狀態之下,那你例如你知道,一個張力的東西你假如把它弄掉一根或者,那就壞掉了。」

認為兩個不管是拆掉哪一個,另一個建築物都會受到影響。

超偉工程顧問公司主持人陳福松:「這個不是說動哪一個東西就會,所以當然任何東西,不可能說沒有辦法去達到那個目地,但是我覺得假如要動一個,要拆一個東西,當然要付出很大的成本。」

這兩個方案,是不是北市府想拉高談判籌碼,來逼遠雄讓步,不得而知,但BOT案最後還是要回歸合約規定,釐清責任歸屬問題。

新唐人亞太電視曾奕豪、黃庭鋒台灣台北報導

吞吐萬人考驗 日本巨蛋15分鐘內需疏散完

台北大巨蛋爭議持續,在日本,多個大城市都有巨蛋,而根據日本的規定,巨蛋必須在15分鐘內疏散完所有人潮,其中東京巨蛋也是建在稠密的都市區,帶您來看東京巨蛋,是如何因應災變。

同樣蓋在稠密都市中的東京巨蛋,是日本第一座有屋頂的球場,也是許多大型演唱會的首選場地,可以容納5萬5千人。除了巨蛋本身,旁邊有飯店跟樂園,交通也非常方便,步行5分鐘就有4到5個地鐵站,號稱10分鐘內就可以疏散5萬多人。

按照日本規定,巨蛋的設計,必須要在15分鐘內疏散完所有人潮。加上日本地震頻繁,因此東京巨蛋及周邊設施,每年都會與東京消防署舉辦逃生演練,裡頭的一千名員工都必須參加,負責接待客人的職員,還得參加救命講習。災難應變做的是相當周全。

東京巨蛋綜合防災訓練擔當角田正三:「為了保護在東京巨蛋城市內客人的安全,以此為優先,我們應該要如何行動,透過這次訓練得以確認。」

而這次受邀加入大巨蛋體檢的日本團隊,日本竹中工務店,曾經參與東京,福岡,札幌巨蛋的建設與防災設計,並向台北市政府報告。

台北市副市長林欽榮(2015.04.16):「昨天晚上跟市長詳細報告了,所有的團隊跟他,包括日本的團隊,日本的專家都跟他報告,聽完了之後他說他頭很痛。」

台北大巨蛋安檢不合格,如果要繼續蓋,還有一段路要走,會不會參考日本巨蛋的經驗,仍待觀察。

新唐人亞太電視綜合報導

蔡英文南下巡迴請益 副手受關注

政治焦點,民進黨主席蔡英文,正式投入2016總統大選,今天展開全台巡迴請益之旅。第一站就到高雄,不過被問到副手人選,蔡英文仍然沒有表態。

小英會陳菊,展開全台巡迴請益之旅,陳菊送上大把花束火鶴花,對自家總統候選人,大有期待。

高雄市長陳菊:「這個火鶴花,火鶴花是高雄非常有代表性的花卉,火鶴,台灣話講乎好,我們希望主席能夠帶領台灣乎好,更好。」

請益起點就選在高雄,看重的是號稱南霸天吸票王─陳菊的高人氣,不過各界也聚焦副手可能人選,包括,民進黨選舉對策委員會召集人蘇嘉全、民進黨智庫新境界執行長林全及台南市長賴清德,但蔡英文仍然三緘其口。

民進黨總統候選人蔡英文:「 (所以副手人選有屬意的人選嗎)這個 這個不是昨天已經問過了。」

今天蔡英文一路從高雄南上,到台南、嘉義、台中等。

而前一晚,她還公布首支紀錄片, 與年輕人互動,打出在地希望,點亮台灣。 雖然副手人選仍是未知數,但選戰路線已經逐漸明朗。

新唐人亞太電視李涓榕、方雅嫻、侯瑞霞高雄嘉義綜合報導

加薪三法闖關延宕 下周四朝野協商

立法院今天原本要處理「加薪四法」中的三項修法,希望通過工廠法、公司法及勞基法部分條文修正草案,引發企業界不滿,另外,立院新聯盟也認為,法案應有更周全討論,把法案拉下協商。

工商團體接連拜會立法院、行政院長,反對加薪四法,甚至揚言產業出走,而立院新聯盟把加薪三法拉下協商,批評立法倉促、加薪定義不明確、甚至還有錯字,只是再一次騙選票。

立院新聯盟總召 李桐豪:「國民黨倉促的提出這樣子的立法以後,而民進黨跟台聯黨的朋友們,卻用一種看好戲的心態,他們說火是國民黨自己放的。」

國民黨政策會執行長賴士葆:「那我們當然尊重立院各黨團的正式運作,不過我們也是,還是再次的重申,分配正義非常重要,一個月之後,我們還是積極推動。」

加薪三法闖關生變,不只立院新聯盟反對,國民黨立委也出現雜音,立法院長王金平認為,重大法案行政院應提出版本。

立法院長王金平:「自動自發的,能夠盈餘的話,多多為勞工考量,我想這都是應該的,但是要立法,用法律來規範,我想這是值得大家重新來檢討看看。我們今天是一個程序的處理,並沒有涉及到實質問題。」

23日立法院長王金平將主持朝野協商,三讀最快也得延宕到下周五(24日),不過不只企業界反對,就連勞工團體也對加薪四法,不抱期望。

民進黨團書記長黃偉哲:「國民黨要玩就玩真的,不要因為兩邊不討好,現在就開始要打退堂鼓,可是一般來講我們聽到許多勞工團體或聽到許多工運團體,對於加薪四法,會變成一個看得到吃不到的法案。」

台北市電腦公會理事長童子賢:「每年調新不得低於10%好不好?當然好,大家都歡欣鼓舞,可是這個東西,大家都知道嘛,這個跟文武百官各升三級一樣,有升等於沒有升,我唯一想到立法裡面有效的是最低薪資。」

國民黨企圖用立法解決低薪問題,然而,躺在院會的加薪三法,雖強制企業分紅,卻沒規定分紅比率,到時候就算修法通過,有多少企業買單,仍是未知數。

新唐人亞太電視陳輝模、張芝瑄、陳輝堯台灣台北報導

4月17日財經100秒

延遲償債協議難 希臘恐倒債
歐元區與希臘24日前達成協議希望渺茫,國際貨幣基金(IMF)總裁拉加德表明,拒絕延後償債,加上信評機構標準普爾再降希臘信評,顯示實質倒債風險大增,拖累歐股十六日挫跌。

葉門叛軍控制主要油港 油價持續回升

葉門衝突不斷升級,當地一個主要油港被叛軍控制,刺激國際油價持續回升。 紐約期油一度升破每桶57美元水準,今年以來新高。

中國3月財政收入5.5兆 增速下滑

中國經濟增速放緩,財政收入也持續下滑。大陸財政部公布,3月大陸一般公共預算收入近人民幣1.1兆元(約新台幣5.5兆元),年增5.8%,增速下滑3.4個百分點。

雅虎微軟搜尋服務合作調整

雅虎與微軟宣布更新版合作協議,微軟搜尋引擎Bing不再是雅虎的獨家搜尋平台供應商;微軟將全權取回Bing廣告平台的廣告銷售權。上個月微軟搜尋引擎Bing在美國市占正式突破20%,刷新紀錄。

新唐人亞太電視整理報導

大巨蛋壓迫!童子賢:前朝政府太重BOT

大巨蛋爭議不斷,今天台北市電腦公會理事長童子賢表示,大巨蛋感覺有點「壓迫感」,他強調,BOT可以產生附加價值,貼近人民的需求,但前朝市府太重視BOT,也不是每個案子都適合。

和碩董事長童子賢:「它(大巨蛋)慢慢成形以後,我的直覺印象就是,壓迫感很重,壓迫感很重。」

針對敏感的大巨蛋議題,和碩董事長童子賢以東京鐵塔腹地不足為例,認為「壓迫感」很重,尤其人數一多動線更是問題。

和碩董事長童子賢:「這麼多人擠在這邊,旁邊又有大型商場,那這個交通在棒球結束的時候,那個交通動線,那附近又是東區。」

童子賢指出,BOT立意良好,但在台灣往往出現許多問題,他更直言,前任市長馬英九、郝龍斌,太過重視BOT,建議BOT案可以更活潑、更有創意。

和碩董事長童子賢:「那時候的馬市政府、郝市政府,太熱衷於BOT。那這個地方如果你自己做不吸引人,那BOT讓更活潑,更有創意,更貼近消費需求,那這樣整合起來也許就是對的。」

童子賢發聲,建議BOT貼近消費需求,也可以用商業循環,達到理想和現實的折衷,科技大老提出建言,或許也是一個解套辦法。

新唐人亞太電視、陳輝模、沈唯同台灣台北報導

網路大廠在台徵才 LINE實習名額無上限

看好台灣年輕人潛力,海外網路大廠紛紛宣布招募計畫。像是即時通訊軟體LINE推出實習計畫,台灣分公司總經理親自到學校,向學生說明計畫,實習生比照正職員工待遇,還說實習名額無上限,不願錯過優秀人才。

LINE台灣分公司總經理陶韻智:「我們公司的每一個工作今年都開缺,給實習生。」

LINE台灣分公司總經理,親自到場,介紹今年的實習計畫,演講廳幾乎爆滿,底下的學生踴躍提問,想好好把握實習機會。

政大學生:「因為實習對商學院的學生滿重要的,所以就是有實習的機會的話,就會都來聽聽看。」

政大學生:「LINE是一間跟同學滿貼近的公司,所以想說來這邊看看LINE有什麼職缺,或許可以加入LINE。」

LINE台灣分公司總經理陶韻智:「七個部門徵才,那包括新加入的系統開發部,遊戲事業部等等,我們徵的人數沒有上限,怕有遺珠之憾。」

海外網路大廠積極在台搶人才。包括,陸企阿里巴巴、獵豹移動都來台插旗。GOOGLE也提供免費課程、工作媒合的機會,近八成企業提供3萬以上的底 薪,而LINE則是提供實習機會,有機會加入LINE台灣團隊。薪資待遇比照正職員工。網路大廠紛紛提供誘因,看好台灣年輕人潛力。

LINE台灣分公司總經理陶韻智:「台灣的人才普遍的優勢是彈性夠,速度快。能夠真的掌握下一個LINE這樣的機會的人,應該會是年輕人,所以我們把年輕人招募進來是一個非常重要的事情,包括對我們公司而言都一樣,對其他公司也應該是如此。」

LINE在台灣擁有超過1700萬用戶,今年持續擴大台灣分公司規模,內部成立工程團隊,到大學招募實習生、在人力銀行開出40多項職缺,為未來在台灣業務拓展,做準備。

新唐人亞太電視 高健倫 張媛婷台灣台北採訪報導

4月17日台灣速速看

維基解密曝索尼郵件 禁 「中華民國」

維基解密(wikileaks)16日在網站上公布索尼影業的內部郵件,意外發現索尼影業因為怕得罪中國,在網站、手冊等官方文件訂下台灣的標準說法,像是提到台灣時,不可以使用「中華民國」、「民國」等字眼。

全球科技女富豪 王雪紅排第四

市調公司Wealth-X日前公佈全球科技業前5位最富有的女性,惠普執行長惠特曼(Meg Whitman)名列首富,而宏達電創辦人王雪紅則位居第4,排名還勝過Yahoo執行長梅耶。

苗縣欠債545億綠委:縣長應砍半薪苗栗縣政府財務拉警報,光是借貸就高達545億,民進黨立委吳宜臻和苗栗議員,17日共同召開記者會,希望縣長徐耀昌不要從基層的警消人員砍薪,應該從縣長砍起,所有綠營議員也會跟進。

鵝肉市場青黃不接 價格翻漲一倍

2015年年初,鵝隻爆發禽流感,造成鵝肉市場大缺貨,鵝肉價格翻漲一倍,預計這波青黃不接,要等到6月過後,才會漸漸紓解。

新唐人亞太電視整理報導

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