【新唐人北京時間2025年09月10日訊】近年來風頭正盛的小米高管王騰突然被公司辭退了，這則消息在9月9日一早傳出，立即讓中國智能手機及科技圈炸了鍋。小米公司在通知中提出的辭退理由是「泄密」和「利益衝突」，引發外界無限遐想。

9月8日晚23點16分，王騰在個人社交平台帳號發帖稱，自己「過去犯了一些錯誤」，願意接受「該有的代價」。

一夜之間，王騰所有的社交平台帳號或被封禁或被設置為「私密」狀態，微博認證的「小米中國區市場部總經理」的頭銜也立即被取消。

次日（9月9日）一大早，圍繞王騰被辭退的原因，互聯網上傳出了多種版本。有傳聞指王騰收費將未發布真機給數碼博主「開箱」，向外部機構提供小米汽車定價等核心數據；還有博主稱，此次泄密與小米即將上市的小米16手機外觀等及小米自研芯片等有關。

但是很快王騰就針對網絡上的各種傳聞發帖，公開進行闢謠。他在9月9日發表的聲明中堅稱，自己「沒有竊取公司機密出售，沒有收人錢財」，「有失職行為，在深刻反省中，但沒有做違法行為。」他還表示，自己將在休息一段時間後「重新開始」。

事實上，王騰是小米和雷軍傾力打造的一名「網紅」高管，在互聯網社群中人氣頗旺。在今年小米公司的跨年直播中，雷軍還公開盛讚王騰「六項全能、輪崗經驗豐富」。

從王騰的個人履歷來看，他從華中科技大學生物信息技術專業畢業後，曾在OPPO任職7年，擔任產品戰略經理。2016年加入小米集團后，他用了4年時間從手機部產品經理上升至手機部產品總監，並成為Redmi產品線核心人物，職級達到21級。

在最近幾年，王騰多次發生「泄密」事件：2021年王騰到小米河南分公司輪崗時因泄密受到處罰；2022年2月，王騰因在微博提前泄露了新品發布時間，被判定為二級泄密，受到警告處分，取消年度晉升，並扣除個人績效獎金5000元；2023年，王騰因與網友互動觸碰邊界，被警告「再問就真泄密了」。

2024年8月，雷軍曾在一場直播中調侃稱：「除了我們騰總動不動泄密被罰款以外，我的口碑還是可以的。」當時在現場的衆人發出一陣鬨笑。在今年7月的一場直播中，王騰甚至身著印有「謹言慎行」字樣的T恤出鏡；今年9月初，小米公關部總經理王化也曾在社交平台公開調侃稱，公司為避免王騰爆料，「讓他休假了」。

由於每次王騰的「爆料」都會讓小米衝上熱搜，以至於讓外界認爲，「爆料」是王騰人設的一部分，很可能是小米公司的一種市場宣傳手段。

對於曾有多次泄密「前科」的王騰，雷軍等小米公司的一眾高管一直持包容與調侃的態度，為何雷軍這次突然對王騰不再容忍了呢？

獨立電信分析師付亮在接受每日經濟新聞網採訪時表示：從王騰的兩條微博看，他有錯是明確的，對處罰是認可的，王騰與小米公司雙方還是「相互體諒」的。但王騰近期一直在準備Redmi的新品發布，此時被解職就顯得很突然。

在付亮看來，王騰的「泄密」早已成了雷軍等人的「口頭禪」，甚至成為小米產品營銷的一個策略。在這種情況下，王騰的信息安全意識應該超過其他大多數管理人員，此次辭退的主因很可能是後一點，即「存在利益衝突」，可能王騰在處理一些利益敏感事務時，與公司高層發生了「明顯的衝突」。

小米集團大約從2023年起就制定了「利益衝突管理制度」，每年4月到6月，小米集團都要搞一次關於利益衝突的「專項報備」，事項包括禮品禮金、招待娛樂、持有其它公司股權等權益、與小米集團發生關聯交易、外部僱傭關係和員工親屬在小米集團任職等。

但小米集團在今年4月末發佈的2024年年報中，明確表示該公司「未發生利益衝突負面事件」。因此有陸媒分析，王騰可能是在最近幾個月，不慎做了什麽不合適的事情。

9月9日，每經網向小米集團及多家小米供應商詢問王騰被辭退的具體原因及細節，但都未得到有效回復。該媒體在報導中分析稱，王騰「敢說敢懟」的風格原本是小米互聯網文化的典型體現，但這種開放性與硬件企業必需的保密要求存在天然衝突。其文寫道，「有業內消息人士透露，2025年小米15系列發布前曾有核心參數疑似外泄，可能加速了管理層的整頓決心。」

（記者李明綜合報導/責任編輯：林清）